Внимание!
Эта страница из архивного сайта. Информация может быть не актуальной.
Адрес нового сайта -
http://minust.cap.ru/
Приложение № 1
к протоколу от 04.04.2014 № 1
Объявление
о проведении конкурса «Лучший муниципальный служащий
в Чувашской Республике»
В соответствии с Положением о конкурсе «Лучший муниципальный служащий в Чувашской Республике», утвержденным постановлением Кабинета Министров Чувашской Республики от 11 июля 2012 г. № 293, в целях повышения престижа муниципальной службы в Чувашской Республике, общественного признания заслуг в профессиональной служебной деятельности лиц, замещающих должности муниципальной службы, проводится конкурс «Лучший муниципальный служащий в Чувашской Республике» (далее – Конкурс).
Конкурс проводится по следующим номинациям:
«Лучший муниципальный служащий муниципального района, городского округа»;
«Лучший муниципальный служащий городского (сельского) поселения».
Требования, предъявляемые к участникам Конкурса:
К участию в Конкурсе допускаются муниципальные служащие, признанные лучшими муниципальными служащими муниципальных районов и городских округов, изъявившие желание участвовать в Конкурсе, имеющие стаж муниципальной службы не менее трех лет и не имеющие дисциплинарных взысканий.
Перечень документов, подлежащих представлению для участия в Конкурсе:
1) заявление о допуске к участию в Конкурсе на имя председателя оргкомитета по прилагаемой форме (приложение № 1);
2) заполненную и подписанную анкету по прилагаемой форме (приложение № 2);
3) документы, подтверждающие достижения муниципального служащего, его личный вклад в выполнение органом местного самоуправления возложенных на него задач и функций (перечни реализованных проектов, показатели результативности служебной деятельности, отзывы о службе), в произвольной форме;
4) копию утвержденной должностной инструкции участника Конкурса, заверенную по месту службы;
5) документы, подтверждающие признание муниципального служащего победителем конкурса по определению лучшего муниципального служащего, проведенного администрацией муниципального района (городского округа);
6) рекомендацию, подписанную представителем нанимателя (работодателя) муниципального служащего, с изложением основных достижений муниципального служащего на имя председателя оргкомитета, в которой необходимо отразить следующую информацию:
профессиональные качества муниципального служащего (уровень профессиональных знаний; профессиональные умения и навыки; способность адаптировать имеющиеся знания и практический опыт к должностным обязанностям; аналитические и организаторские способности и т.д.);
достигнутые в профессиональной служебной деятельности результаты;
личностные качества муниципального служащего (исполнительская дисциплина, уровень ответственности, культура делового общения, самостоятельность, трудолюбие, добросовестность, коммуникабельность, вежливость, принципиальность, самокритичность, авторитетность и т.д.);
потенциал муниципального служащего, перспективы профессионального развития (способность к инициативе, творчеству; наличие желания повышать свой профессиональный уровень; возможность должностного роста претендента);
отсутствие неснятых дисциплинарных взысканий.
Место, время и срок приема документов:
Документы на участие в Конкурсе представляются в организационный комитет Конкурса по адресу: Министерство юстиции Чувашской Республики (428004, г. Чебоксары, Президентский бульвар, д.10, 5 этаж, каб. 8) с 08:00 до 17:00 в срок до 20 октября 2014 года включительно.
За дополнительной информацией обращаться: по телефонам: 62-06-25, 62-41-67, факс: 62-33-53; e-mail: minust@cap.ru; официальный сайт: www.minust.cap.ru.